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賞与が低い、昇給額も低い。 全然働いていない担当者でも、一年で昇給しやすい分、頑張っていても同じ昇給だと、納得できない部分は多い。 また若手の昇給率も高くないため、給与への不満は否めないのでは？と思う。
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