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一次面接は、軽い会社説明を受けた後、自己紹介・前職の退職理由等の一般的な面接。二次面接では、適性検査を受け、条件等の再確認。採用通知は、後日ではなく二次面接日にもらった。面接官については、どちらも2名だった。社員紹介での面接の場合は、面接は一回だったと経験者から聞いた。
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