社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

とにかく年々個人ノルマがきつくなっています。営業担当は仕事中に契約をとれますが 内勤職員の殆どは自分や家族で毎年生命保険のノルマをこなさなければならないので 実質給料から保険代金を引かれているようなものです。又毎年新規任意自動車保険の契約を とらなければなりません。自賠責なら良いけど任意で知り合いに頼むのも限界があります。 又休日出勤は手当はなくて代休扱いです。有休もとれなくて残っているのに代休を棒にしている人も多数。 又普段の残業も手当はほぼ付きません。年に2回行われる組合員に物品を売るお祭りには 約10名ほど招待しなければなりません。年末にはお正月用品を購買、夏には飲料の購買 新茶時期にはお茶の購買が強制で買わされます。CMでは優良企業をイメージして流されていますが ブラック企業だと思います。