新機能クチコミAI要約文β版
企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。（クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは）
評価制度、働き方、女性の働きやすさ、職場環境、給与と福利厚生についてのクチコミが注目されています。
- 評価制度
- 評価は業績連動で、年2回行われる。業績によっては一気に昇給するチャンスがある。
- 働き方
- フレックス制を導入しており、コアタイム以外の働き方を社員ごとに柔軟に変更できる。有給も取得しやすい。
- 女性の働きやすさ
- 男女比は半々で、CEOも女性。出産後の復帰者も多く、女性のキャリアパスは整備されている。
- 職場環境
- 人材紹介業で、一つの求人に対して一気通貫で担当できる。また、社内の人間関係は気の合う人同士が深い関係性を築くことが多い。
- 給与と福利厚生
- 給与は上がりやすく下がりにくい制度で、賞与も完全個人業績連動。福利厚生面では食事手当や持株会、確定拠出年金制度等がある。
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株式会社ジェイエイシーリクルートメントの
クチコミ・会社評価
仕事内容
株式会社ジェイエイシーリクルートメントの評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
人材紹介の仕事。いわゆる両面型。 企業担当と登録者対応を一人のコンサルタントが対応する。一つの求人に対して一気通貫で担当できるのが仕事の面白み。 企業の役職者や役員ともやれることも面白い。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
706万円(回答者数66人)
株式会社ジェイエイシーリクルートメントの評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
給与は上がりやすく下がりにくい制度です。ただし、昇降給も賞与も完全個人業績連動なので、継続して安定した成績が求められます。その代わり、好業績だった時はそれに応じた報酬を頂けます。成果を報酬で評価して欲しいと感じる方にはとてもわかりやすい制度と言えます。福利厚生面では希望者には食事手当がある他、持株会と確定拠出年金制度等がありますが、退職金制度が無いため自らの貯蓄が大切になります。
成長・働きがい・キャリア
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投稿日：
周りの社員もコミュニケーションや業務処理能力において優秀な方が多く、様々な専門性を持った方と関わりを持つことで自身の成長の機会を得ることが出来る。 また社内の様々な企画プロジェクトにより他の社員との接点を作ることも可能。
ワークライフバランス
平均有給取得率
37.0%
残業時間
33.0時間
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投稿日：
フレックス制を導入されており、コアタイム以外の働き方を社員ごとに柔軟に変更できるところは良い。 また有給も個人の業務状況次第のため取得へのハードル決して高くない。
株式会社ジェイエイシーリクルートメントの
質問・相談
- 解決済み
転職サイトについて質問です。 今転職活動をしていて転職サイトに登録したのですが、面談とかなかなかしてもらえず困っています。 DODAは...
- 質問日
- 2011/01/26
- 解決日
- 2011/01/31
- 回答数
- 2
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会社概要
- 業界
- 人材
- 本店所在地
- 東京都千代田区神田神保町１丁目１０５番地神保町三井ビルディング１４階
- 従業員数
- 1,818人
- 代表者名
- 田崎ひろみ
- 上場市場名
- プライム市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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