株式会社オリエンタルランドの質問・相談
- 解決済み
ディズニーランドのレストランで働いてます。
バイトのカリナリーです。 前職がパチンコ屋さんの社員で 給料もカリナリー始めて役立った半分に減りました。 辞めるべきか続けるべか悩んでます。 オリエンタルランドに中途採用されないかと毎日、想像してます。 やっぱり学歴とスキルでしょうか？ 一応…前の職場には、辞めたら採用してと声掛けてます。 向こうもOKですが、憧れのディズニーキャストなので、余計に悩んでます。 今月に契約こうしの面接がありますが… どうしようか？ 断るか？ 悩んでます。 バイトから中途採用は、あるのでしょうか？ 採用確率わかる方、教えて下さい。 辞めるべきなら、明日にでもSVに声掛けすべきですか？ 因みに２月からランドで働いてます。
ベストアンサー
前の職場の方が受け入れてくれるのならいいのではないでしょうか。 ただ、研修は全て終わりましたか？ もし終わってないまま辞めてしまうと、やっぱりまた働きたい！って思ったときに採用してくれないかもしれません。 中途採用ってバイトから正社員ってことですよね？ 可能性はなきにしもあらずですが、正直厳しいと思います。 ただでさえ新卒採用と厳しいと聞きますからね…。 ご自分のスキルと学歴に自信があるのなら、上司(正社員)に相談してみるなり、一度退職して就活してみるなりしてみてはいかがでしょうか。
質問した人からのコメント
皆さん…ありがとうございました。 一度、上の人に話してダメなら辞めます。 皆さんの後押しで、決心しました。 ありがとうございました。
- 回答日
- 2014/05/11 17:25:05
その他の回答（3件）
超一流企業で、もっとも入社しやすい新卒でも、かなりの競争率･･･ そこをバイトから正社員を目指すのは、さらに数十倍も難しい世界。 そもそも、オリエンタルランドの正社員の仕事は、経営です。 別に料理が作れる人は別に求めていません。バイトで十分です。
回答日2014/05/07 22:18:13waf********さん正社員や契約社員でしたら学歴とスキルが必要です。 バイトから正社員になれる制度はありますが年に1人もいないです。 正社員やテーマパーク社員はパーク運営、キャストの管理です。 1年2年キャストをやったってなれるものではないです。 勤続年数、仕事中の態度、周りからの人望がなければキャストから社員になることは出来ません。 辞めるかは個人の問題です。 仕事に何を求めるかで決めればいいと思います。
回答日2014/05/07 21:25:53yukiさん
株式会社オリエンタルランドの
求人情報
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