ブラック企業について質問です。 私が以前働いていた会社について「ブラック企業だった。」と言うと、「残業代が100%でていて、週1でも休みがあるのならブラック企業では無かったのでは？」と

その他の回答（4件）

• そんな会社沢山あるやん。 36協定結んでない会社にはいるからやん・・・

  回答日2015/07/21 07:47:52

  t_t********さん

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• ブラック企業ですね。しかしこういう問題は政治云々では解決しません。なぜなら日本には労働法という労働者を保護する法律があるからです。政治は法律をつくるのが仕事でそれん国民が利用しなければ全く意味はないです。 ブラック企業を改善していくには会社に労働組合をつくり会社に改善要求していくしかないです。 労働組合がなければ会社の一方的な労働条件になってしまい従業員が会社に話あいの申し入れをして会社が拒否しても法的におとがめはありません。 しかし労働組合をつくると状況は一変します。労働組合をつくると会社と対等に話あいが出来る権利、団体交渉権（憲法２８条労働３権）が得られ団体交渉は正当な理由なく拒否できません。拒否したら禁固刑を含む厳しい罰則があります。参考にこちらをご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=wM1yvU6pe_A&sns=em 最近は労働組合をつくるきっかけとして個人加盟労働組合もあります。例えばサービス残業を改善した一例ですhttp://www.youtube.com/watch?v=BZXUGGayH3g&sns=em 労働組合をつくることにより会社から妨害行為や団体交渉がこじれたりしても労働委員会という機関に不当労働行為の救済申し立てが出来ます。http://www.youtube.com/watch?v=KyyZrYLYuvk&sns=em ブラック企業をなくしていくには労働者は泣き寝入りせず自ら労働法を学んで正しくキレる！つまり行使することです。そして倍返しです。

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  回答日2015/07/21 02:54:59

  int********さん

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• １００パーセトブラック企業ですね。自民党の政策により、これからますますブラック企業が増えて行きます。金魚のフン化してしまった公明党も同罪です。選挙権を貰えるようになった若い方の投票に期待します。

  回答日2015/07/21 01:33:26

  ID非公開さん

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• ブラック企業です。 残業代はペナルティ、罰則ですよ？ 法律では１日8時間、週40時間を越えて労働してはいけません。 この法律で決められた時間を越えて従業員を労働させる場合の罰則が残業代です。 この労働時間の原則を破って、残業が常態化した結果、残業代が生活給の一部になって、残業無しでは回らないような、日本がクソみたいな社会になったんですよ。

  回答日2015/07/21 01:21:34

  niy********さん

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