もし、皆様の職場で、アルバイトが、売り物で遊んでいたら、どうしますか？

・ ・ 私が以前、働いていた職場は、力仕事を任せられる２５歳未満のアルバイトは、貴重ですが、 荷物を、投げて蹴って、人にぶつけて喜んでいます。 具体的には、 ゴミ箱にぶつけて、ゴミ箱を跳ね飛ばし、 パレットごと運ぶ際は、他の積荷にぶつけて、狂喜します。ローラーにあたれば、支えている足が外れ、上のローラーが落ちる勢いです。 商品を、コンベアーの上に直接、流したり、コンベヤーの上を流れる荷物にすわり、その様子を携帯電話で写真撮影もします。 手頃な大きさ重さの物は、袋の商品、箱、ボトル、缶関係なく、遊び道具になります。 残業の時は、エスカレートします。 中でも、生理用品は軽く、入れ物のダンボールがビーチボールくらいなら、少し蹴飛ばしただけで、よく飛ぶので、お気に入りです。 その他、歯ブラシ、歯磨き粉、マスク、シャンプ、リンス、洗剤、トイレットペーパー、ティッシュ 、オムツ、を扱っています。 口紅、マツゲ用の化粧用品も扱っています。 尚、破損報告は、他の人が、「発見」という形で報告し、このアルバイトの中で、「自己責任」として、報告した者はいません。 私は去年６月から今年の３月まで働いていて、時給７８０円でしたが、 その者等は、昇給を重ねて、時給900円です。 会社側は、見て見ぬフリをしていたのではないかと思うくらい、長くそこの会社にいた人達です。 ここは、大証２部に上場している会社で、主に、 ドンキホーテ、スギ薬局、ライフに出荷されます。補足普通なら解雇・・・でしょうね？しかし、長居をしている。やはり、見てみぬフリ？私でさえ、見かけた訳ですから。 管理は会社の仕事というのも分かります。しかし、私が見ぬフリをしても、買った人が、彼らが蹴飛ばして遊んだ品を使います。 知人が、ドンキホーテで買い物をしていると知った時どんなに、悲しかった事か・・・・ BAは、投票でお願いします。