イトーヨーカドーに就職するとして今の業績から今後クビになる可能性ありますか？

回答（3件）

• 何度か勤務店舗の閉店に居合わせたことがあるので 詳しめに書きます。 なお、この回答はエリア社員以上の正社員であることを前提に書きます。 退職させられるかどうかで言うと、本人次第になります。 正社員の場合、原則として他店への異動が基本で、大阪のお店から北海道に行くことだって極端な話ありえるくらいです。 ただ、家庭を持っている社員の場合ある程度の年数が経過しているため、50代半ばを過ぎている方は退職を選ぶ社員も中にはいました。子どもが独立しているから安心して退職できたと聞いています。 また、地方都市の場合は近隣のお店がかなり離れていることもあり、異動ではなく転職を決意する社員もいます。 逆に、関東地方や関西地方であれば、正社員はともかくパートさんやアルバイトも隣町のお店に原則異動になります。 転職にあたっては労働組合が斡旋できる求人をわずかに用意してくれるので、正社員ではなくともパートや契約社員の身分でこの先も働けるように力を貸してくれます。 正直50代を過ぎている売り場の管理職の場合、転職後も正社員になるのは難しいようです。特に地方都市では厳しい老後かもしれません。 パートさんや学生アルバイトさんの場合も、通勤の不便さを感じ、異動を拒否して退職を決める方もいました。 正社員の場合は退職金が用意されていますが、この先ヨーカ堂の構造改革が進む場合、勤務しているお店が閉店のたびに退職するか異動するか悩むことになります。 家族のこと、これからのこと、老後のことを総合的に判断する機会が増えるのは間違いないと思います。 なお、いわゆる本部と呼ばれる本社で勤務している社員の場合、身分が格上のため、退職することは基本的にないと思います。 閉店の度に退職するかしないか思い悩む正社員もいれば、本部にいるから気にせず働ける社員もいます。 正直就職したければイオンリテールを選んだ方が未来はあると思います。

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  回答日2020/07/03 17:35:14

  なるほど1

  そうだね1

  ID非公開さん

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• なんの仕事でもその可能性はあると思います。

  回答日2020/06/29 01:02:25

  mbj********さん

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• 仕事が出来ない奴はね。

  回答日2020/06/29 01:02:05

  ID非公開さん

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