他の店で問題が発生したとかの緊急通達とかではないですか。 お客がいる間はドリンクバー清掃できないだろうし、それでブラックというならファミレスに就職したのが間違いです。 アルバイトなら帰って良いと思います。
アルバイトなら帰宅してもなんら問題ないですよね ありがとうございます
時間外労働対価、深夜割増請求は出来ますよ! BLACK企業でも、拘束時間を過ぎて超過時間は 時給計算で請求権が発生します! 労働対価は貴方自身の賃金ですからしつかり 請求しましよう! 超過時間記載をしつかりメモして何かしら 証拠を証明出来る事が条件に成ります! 証明出来て支払いが無ければ労働基準監督署に 相談して下さいね!
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