変な質問だとは思います。 そこらじゅうで就職氷河期のニュースが新聞に掲載されていると思います。 学生の採用と不採用を決める面接に対して質問があります。 いかに面接官に良い印象を与えるかが重要だと思いました。 就職関連の本を読むと面接を勝ち抜く「テクニック」が紹介されていると思います。私は学生時代にあまり熱心に読みませんでした。正確に言うとそこまで熱心に就職活動をしなかったと言えます。一応内定は貰えましたが。地元の小さい会社です。 就職関連本を読んでいると、いかに良い印象を与えるかが大事かなと思いました。でもテクニックに走っていると思いました。面接官を騙す(だます)ような印象を持ちました。 口下手は不利な印象も持ちました。 最近読んだ本に最近の就職面接は「大舞台で演技をするようだ」と書かれていました。相手の面接官にいかに自分が有能な人材であるかを証明するように演技している学生がいるらしいです。 皆さんも学生時代に面接を受けた経験があると思います。 多少の誇張もありましたか? エントリーシートなどにも多少の誇張などありましたか?
最初に面接官は 人を見るプロです 演技や嘘、暗記した受け答え文などは幾ら上手にやっても直ぐにばれますよ もしやるのなら 中途半端な誇張や演技じゃなくて それこそ椅子から立って面接会場内を走り回るくらいの「バカになりきる」ほうが 面接官の目にとまる可能性が高いです。 ただ・・・有名な話の 「男は黙ってサッポロビール」 こういうような男を採用してくれる「粋な面接官」ならいいんですけどね・・・
回答を寄せてくださりありがとうございました。
ウソにならない程度の誇張はあります。それでも上手く説明出来るかどうかがカギです。 経験的なものから自分なりのテクニックを見つけるのは良いですが、本に書いてあることをそのまま行えばまず不自然でバレます。 「大舞台で演技をするようだ」と言うのはその位度胸があるかないかの話です。完全に演技なら面接官もバカじゃないのですぐに分かります。
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