まだ働いて1ヶ月ほどしか経ってません。パン屋で厨房を任されているのですが、店長がきついです。まだ厨房で焼く作業は1回しかやったことありません。なのに「こんなこと、いつもしてるでしょ!?まぁ、あなたはしないか笑」みたいな感じでミスを指摘されました。他にも、やり方聞いたら「メモ見ながらでいい」と言ってくれたのに、見ながらやってたら「急いで」と言われ、急いだら雑だと言われ、もう何がなんだかわからないです。毎日、バイトのことを考えて、泣いてます。 接客苦手でも大丈夫と書いてあったのに、実際は先輩の圧がすごいです。。。 もちろん、辞めると言ってから1ヶ月は働く予定ですし、次に始めようと考えているバイト先は下見もしてきました。 1ヶ月で辞めるなんておかしいですか? 私が弱いだけなんですかね?
辛かったね…( ; ; ) 今までよく頑張ったね…( ; ; ) 所詮アルバイトなのですぐに辞めてもいいんですよ!笑 居酒屋のバイトしてた時は新人5人近くが1週間たたずに辞めたし、コンビニのバイトしてた時は女子高校生が2日で辞めたし、私自信コメダ珈琲でバイト始めた時は1日で辞めました笑 「お腹痛いので帰らせてください」と言って4時間くらいで辞めましたw バイトがストレスになるなんて…しんどいね 次のバイト先もちゃんと考えてるなら今すぐ辞めてもいいです!! 店長に辞めると言うのが怖いなら、親に電話してもらうこともできますし! 理不尽な事言われたのに今まだ本当に頑張ったね、あなたは偉いよ
パン屋で店長してました。 辞めていいです。 1ヶ月泣きながらよく頑張りましたね。 女の子ですよね? 男でもしんどい仕事ですし、辞める人も多いです。 1日で辞める人もいますよ。 しんどいし大変だからこそ、辞めずに続けられるように、1人で出来るように、何度も繰り返し教えてサポートします。 少なくとも私はそうしてました。 忙しくても、それをするのが店長です。 そんなアルバイトを大切にしないお店なら、すぐに辞めさせて下さいと言えばいいです。 もし無理だと言われても、辞職の意志を示せば、法律的には2週間で辞めれます。 泣いてまで頑張らなくていいんです。
とりあえず、開口一番、アドバイス?意見できるのは、通例?通りの辞意表明から1か月継続、じゃなくて、法律どうり、辞意から最低2週間で辞めることもできます(邪魔になっているなら、早く辞めたいんですが、というのも選択肢の一つです)・・。 質問者のガッツ?・真面目にバイトに取り組もうとの気構えは、評価します。少人数で、仕事の担当分けがハッキリできていない個人店(接客業や物販)では理不尽?は、割とよくある事です・・。ただ、今いるパン屋、パンの知識や製造の技術が学びたい、とか、廃棄がもらえるとか、メリットがない、のなら、他のバイト先でもいいのでは?さっさと移り替えても、と思います。
その上司さんは、右も左もわからない若手の時代を忘れているか、ストレス発散されているんでしょうね。 やめて良いと思いますよ。 アルバイトですし。
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