私は転職活動をしている者です。 ハローワークの求人で、株式会社トラストテックからの求人応募がありました。

インターネットや人に「ブラック企業ですか？」と聞いて回れば誰かしらが「ブラックです」と言います。むしろ会社名で検索すればその会社の悪口を書く人は居ても、褒め言葉を書いている人はあまりいません。 なぜなら満足している人はインターネットに書き込むという行為事態、時間の無駄であって、わざわざ書き込むほどのことではないと思っているから。 逆にブラックと書く人は不平不満が溜まっていてどこかで発散したいわけです。そういった人は書き込むことである意味でストレスを発散しているわけですから時間を割いてでも心の平穏を手に入れようとする。 悪い点を見ればどの会社も必ず欠点はあります。そして社員によっては経営者に嫌われて酷い目に合っている人もいます。その反面無事に、何事もなく働いている人もいるんです。 要は”割り切れるかどうか”が大事なんです。 ブラックと”噂”されていても、仕事内容が自分の希望に合っている、募集内容が魅力的だった等”入りたい”と思う要素があれば応募すればいいし、ブラック企業と噂されている時点で応募する気が無くなるような”本当に入りたいと思っていない会社”ならば応募しなければいいです。 結局自己責任なんです。後は運。 いちいち会社を調べてブラックと噂されているから応募しない。なんてことをしていたらどこも応募できなくなります。噂が無いからブラックじゃないか？と言えばそれも違いますよね？ 人に聞く前に自分の気持ちに素直に行動することをお勧めします。面接して感じが良ければ採用されたら入る。感じが悪ければ採用されても辞退する。それでいいとは思えませんか？