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慣れてくる頃には、いきなりの残業ラッシュが始まり先輩からの当たりが強くなっていきます。それから同期と比べられたあげく、出遅れた社員は使えない人間だとイジメの対象となっていきます。休暇もろくに取れなくなり、有給を使おうものなら周りからは白い目で見られ後ろ指を指されます。なので、使わないようにしていると年度末には有給を捨てざるを得ない社員達が、沢山いました。残業も入社して半年後あたりから、始まりその時間がいきなり50時間などはザラにあり、断わろうものなら必殺の白い目攻撃が始まります。1番嫌だったのは、残業のタイミングは先輩が優先して決めます。残った日は強制的に新入社員が残業する事になります。残業の態勢は最悪な会社だと思います。
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入社して間もない時期は、可愛がられて良い現場だなと思っていました。休みも希望日に取得できて納得して仕事に専念できました。
創設以来、黒字を出したことのない安定した会社である。それ故に初期投資で赤字覚悟といった大胆な…続きを見る
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