社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

契約書にはちゃんと働く部署が書かれてるのですがいきなり契約書が更新しましたとメールが来て内容を確認したら働く部署が変わっていました。上長に確認したらそのことを認識しておらず次の日に面談があるから多分説明をされるだろうとのことでした。で、面談を受けに行ったら人事部の人がいて「セクハラの報告がありヒアリングしたら会社としてセクハラ認定しました」と私には何一つ事実確認をせずセクハラ認定されて異動を通告されました。このやり方に不満があると同僚に話すと同僚が心配してくれてもう一回面談をしたのですが反省をしてるように見えませんとか初めは昨今セクハラには厳しくしないといけないと言ったのに途中であなたは頑張ってくれているから温情として異動だけでとか最終的には納得しないと親が出てくるでしょとか言われ会社に不信感を持ったため退職をしました。