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営業で獲得の利益実績から賞与が自動的に決まるが、自身の営業努力よりも、入社時にどの会社の営業担当になるかによって勝負が決まってしまい、営業スキルが低くとも、たまたま景気の良い会社の担当となった社員の賞与が爆上げしてしまうことが頻繁にあり、不公平感が高かった
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