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時短勤務を取得している時は管理職の資格を持っていてもランクを一つ下げられた形になります。土日勤務と夜10時までの勤務態系があるかないかはその店の店長判断によって変わってきます。店長になると責任も重いので時短勤務との両立は出来ません。店長を継続するならフルタイムの勤務が必須です。長期休暇は年間8日まで認められています。3+5日又は4+4日で取得する社員が多いです。やはり土日の休みが取れないのが若手社員、子育て社員が継続しない原因になっていると思われます。
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