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良い点ワークライフバランス

有給休暇は取得しやすい。事業所によりますが最悪当日朝に連絡すれば取得可能。回数制限はありますが半日休暇もあります。年度ごとに15日以上の有給休暇を取得しない場合、翌年計画年休制度で計画的に休むよう働きかけられるため有給休暇の取得率は高めであると思われます。その他、年間休日が他企業より多くワークライフバランスのとれた企業だと思います。