社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

信賞必罰をモットーに会社に貢献した社員には恩恵を、と謳われているが、実際その恩恵を受けている社員の話を聞いた事が無い。決算発表では過去最高を更新といい事ずくめを公表しているが、実際、社内では会長が決めた一段も二段も高い目標値があり、そこまで到達していなければ賞与など大幅カットも必至。その為、いまだに業界水準には満たない状態。