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ポスティングという制度があり、仕事を供給する側は、そのスキルを持った人や情熱のある人を選びやすくなったし、仕事を求めている側は、自分のやりたい仕事を選びやすくなった。それぞれの思いがマッチすれば異動しやすい環境にあり、働きがいやキャリア支援の下支えとなっている。 また、キャリア支援制度というものもあり、キャリアに不安を抱えている人にとっての相談窓口や駈込み寺のような位置づけで支援が行われている。 いずれも本人の働き甲斐や成長、モチベーション向上を支える良い制度だと思う。
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