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営業ノルマが厳しい為、離職率が高いので人材が安定しない。在籍が長い人ほど何度も新人の方に仕事内容を1から教えなくてはいけない。比較的未経験でも年齢が若い方を優先して雇用しているようでビジネスマナーを知らない方も結構多く入ってくる傾向がある。
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