社員クチコミの違反報告

良い点ワークライフバランス

休暇については、自分が割り振られた仕事の結果とスケジュール管理がしっかりしていれば、抜群にとりやすい環境です。他の会社だと、有休申請するにあたって、上司にこんな理由で休みます。と伝えることがあるかもしれませんが、この会社はそんなことはありません。ただ一言、「この日に有休とります。」と伝えれば休むことができます。部署が変われば状況は変わるかもしれませんが、このおかげでまるまる一週間有休がとれ、９連休にすることも可能でした。 残業が少なくなるよう、人数も増えたため、各自の業務負担割合が下がり、残業もかなり減りました。年度決算時期などの繁忙期は別ですが、特にイベントがない月であれば、残業がない月も多くあります。