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職場にはよるが、自分の都合は事前に伝えれば休むことは可能。むしろ休まないと怒られるくらい、休むことに後ろめたさはない。プライベートを楽しむことも推奨している。在宅が普及したり、男性の育児休暇、介護、妊娠や時短など幅広い対応、仕組みはできているので、希望職種全てにとまでは言えないが、そういった都合に合わせて活躍機会は創出可能な会社になっている。
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