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一次面接では人柄を見るために自己PRやガクチカを聞かれますが、二次面接以降は志望度を最も見られるように感じました。競合他社との違いや「オカムラ」である理由を言語化するためにも、業界研究や企業研究は他業界以上に力を入れました。オフィス家具業界は企業数も少ないため、大手4社を細かく企業研究しましたがそれほど大変ではありませんでした。業界研究に力を入れて損はありません。頑張ってください。
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