社員クチコミの違反報告

不満な点テレワーク・リモートワーク

コロナに対するリモートワーク対応は、実現したものの、開始時期があまりにも遅くコロナ沈静化が見えても、一度開始された物事に対して変更、改善は特にない。また、圧倒的にインフラが劣っており不具合発生多数。それに対する施策は、部下の工夫に一任。上長かか、具体案を上げることは、ほぼない。タスクを達成したとしても、評価はされない、期待通りの水準と、具体性のない評価か、出るのみ。