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若手社員の人材不足。 一昔前なら上司、先輩の仕事「目で見て盗む」という教えの下、自分自身が考え、「何年か後にはこの人くらいに出来るようにならないと」という気持ちで若手時代を過ごしていましたが、今の若手社員は言われたことだけをやり、自分から仕事を探さないので、成長も無く、責任感も無い様に感じます。
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