社員クチコミの違反報告

不満な点ワークライフバランス

有給休暇は、非常に取り辛く、年5日の取得が義務づけられた時に、GWやお盆の会社の休暇を減らし、代わりに有給を取得するよう変更された。1人で担当する企業数が多く、たとえ売上が少ない企業でもかかる作業量は変わらない為、仕事量がかなり多い。仕事の効率化を図っていないのに残業時間を減らせとだけ指示があるので、休みの日にノートPCを持って帰り、仕事をしている営業社員が多い。