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給与は十年程度頭打ち。低すぎることは無いが、業界全体の流れも含めて今後の給与の未来は明るくない。 課長以上になると、上場企業と同等かそれ以上になるが、実力というよりも年功序列、かつ法治というより人治の社風によって能力よりも人間関係が重視されるのはどこの会社も同じか!? 外でも通用するスキルは身に付かないため、常に勉強することが大事。 福利厚生は、毎年改悪が続き遂に家族手当も無くなった。かなり衝撃を受け愕然としたことを覚えている。
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