社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点面接

職員面談から人事面談に進むまでに、日数がかなり空きました。また、職員面談では基本的にこちらが一方的に質問する時間なので、逆質問の質で志望度をアピールする必要があります。 加え、面談計5回のうち、4回は2対1(学生2)の面談であり、他の学生の回答に対する自身の考えを求められたりしたので、意識して聞くことが大切です。

違反項目必須

違反内容必須

300文字以内(文字数:0 / 300

ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。