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主に女性が中心の会社なのでやる気さえあればキャリアアップできる会社です。毎年他の職種やコロナ前は海外研修などのいろんな体験ができるチャレンジ項目があるのでキャリアアップへの経験につなげたりアピールできるポイントになります。女性に対しての福利厚生も整っており、産休や育児休暇、育児や介護の為の時短勤務なども取りやすいです。会社のサイトから毎年決まった金額のお小遣い的なものがあり、仕事に活かすためなどの理由で使用できます。(自社商品購入にあてたり、美容院代、仕事用の靴代、育児に関連するお金など)
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