社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

厚生一時金という名目で5月頃に毎年定額のちょっとしたボーナスがあり、ちょうど自動車税を支払う時期なので毎年助かっていました。自動車税を支払っても少し残るような金額でした。なのでボーナスは実質毎年3回だったし、3ヶ月に一度は北海道勤務者には季節に関係なく寒冷地手当が入っていました。それらを考慮し、全体で見ても北海道にしては良い給料だったと思います。また、何気に大きいのが借上社宅制度です。限度はあったと思いますが、家賃は通常の半分も払っていなかったと記憶しています。また、働いている人は実感が無いかもしれませんが、親会社の健康保険組合に加入しているため、毎月の社会保険料もトータルで見ると安くなっていると思います。この健康保険組合が一年に一度行なう、そんな多い金額ではないですが、医薬品無料配布などもありました。一方、保養施設なども充実していましたがこちらは北海道勤務者にはあまり利用しやすいものではありませんでした。