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良い点年収・給与制度・待遇

給料は道内IT企業の中では良い方だと思います。賞与が占める割合が多く、夏期賞与は前年度の個人評価 + 事業部業績により変動して3～4.5ヶ月ほど貰えて、 冬期賞与は2ヶ月固定です。 昇給については毎年上がるものの、個人評価が良い評価で+1万円、普通の評価で+5千円、悪い評価で+2千円といったイメージで、良い評価を得られないと劇的には変わらないと思います。 昇格速度と残業時間にもよりますが、30歳くらいでやっと年収500万が見えてくるのかなというところです。 資格取得制度があり、IPAなどの指定された資格であれば受験料が会社から出て、受かった場合の報奨金もあるので良いと思います。