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女性が働きやすい会社の為、時短の方も多くその分業務が男性社員の負担となっています。男性に負担が掛かる分男性の育児休暇が取りにくい状況です。社内の設備も女性目線での設備が多く、女性の意見を多く取り入れるなど女性活躍支援に偏りすぎていると感じています。もっと男性の意見も吸い上げバランス良くしてほしいです。
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