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40代となり部長級になっていない場合、人事から早期退職制度の説明があります。すぐに返事をする必要はありませんがじっくりと考えるべきです。このまま年収も上がらず残るか?他の部署へ異動希望を出して残り頑張ってみるか?転職するか? 大きなターニングポイントですね。
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