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履歴書と職務経歴書を提出後、面接日が決まるまで2ヶ月くらいタイムラグがありました。今は解消されているかもしれませんが、応募者が多く対応が間に合っていなかったそうです。予め、余裕を持って早めに応募した方が良いです。 採用は面接1回のみで決まりました。直属の上司とさらにその上司の2人だけが会社側から出席されていました。後に聞いた話だと、面接までくれば直属上司達が採用権を持っているようです。面接自体は一般的なエンジニアの転職で聞かれそうな事を一通り聞かれました。前職の内容、志望動機、長所短所、給料面、残業のことなど。ただ、面接する人が後の上司になるので、聞かれることが統一されている訳ではなく、人によってまちまちのようです。中にはホワイトボードに絵を書かされた人もいました。あと、希望すれば、東広島市の名所を車で回ってくれるそうです。
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