社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

どんなに成績をあげても、先輩や上司からの評価がないとなかなかあがりません。基本的に昔の体質で出る杭は打たれるような傾向があります。手当はCADがつかえるようになれば技術的にに向上するのでお客様先で話ができやすく、信頼もしてもらえるので自信もつきやすかったです。5年目くらいで課長くらいになるとボーナスもある程度でているような雰囲気で、部長のしたに次長ポストがありそこでも先輩や上司の影響が強かった印象で評価につながればボーナスが良かったみたいです。

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