社員クチコミの違反報告

不満な点テレワーク・リモートワーク

テレワークを積極的に導入する理由の一つに大幅な人員削減に切り込む計画があり、実質のリストラの口実にも使用される可能性がある。なんせ従業員数は54000人にも及ぶ大企業である事と極度な円安の影響によって業績は芳しく無い。ファーマ部門で頼みの「新型コロナワクチン」も上市の見込みが立たなくなり、今期も大きな損益を出す見込みである。社員はテレワークで楽に仕事は出来るが、会社の経営は火の車状態で先行きは非常に不安である。元々の石油会社がカーボンニュートラル方針を打ち出しても、株価には全く反映されないのがその証拠である。自由にテレワークが出来る事を選ぶか、企業の今後の経営状態（雇用の確保）を選ぶか、これは究極の選択になるかもしれない。