社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

手当は固定残業代のみ。但し100時間以上残業しても超過分は支給されないし、代休はとれない。定期昇給は1年に１回。査定基準は公表されていないので、確かな事はわからないが、おそらく役員の都合と気分で評価される。 上司指示で年末年始出勤、ゴールデンウィーク無し。しかしその上司はしっかり休んでいる。殺意が沸く。