社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

昇給は年1回だが、ほとんど上がらない0円の時もあるし上がっても2千円ぐらいしかあがらない。どういった評価をされてるのかよく分からない。業績が悪い時はしょうがないが、良くても上がり幅は少ない。工場ごとに業績はまちまちで、業績のいい工場でも他の工場の業績が悪ければいい工場も昇給ないし、ボーナスも少なくされてしまう。会社全体での業績も大事だが、少なからず工場単位での差を付けてくれた方が、従業員としてはいいのになと思う。