社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

人事が全く理解してくれていなかった。言葉の裏表とジェスチャーゲームをしているみたいでした。中途雇用者や障がい者雇用者を「教育係」として全く役職手当もなしに彼らの状態も知らないのに当日押し付けて「はい、頑張って」っていうのは彼らにも私にも全く面白くないことでした。新人研修をきちんとさせていないので、三日以内に辞めるとか、亡くなった独身者がざらになった時に一度退職を考えました。