Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
目標数値が高いため、その分の行動量を増やさないといけないと、残業をほぼ強制的にさせられたことがありました。 また、数値が達成しないと上からの圧力がひどいので、数字をごまかして報告する方もいらっしゃいました。
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