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産休育休制度は充実しており、利用者も多数います。育休については最大で子が3歳になるまで取得できます(ただし3歳まで取得すると、育児休業給付金は1歳〜最大2歳までなので、無収入の期間が発生します) また、女性の管理職登用についても積極的に取り組んでおり、ママでも管理職として活躍されている方もいます。
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