社員クチコミの違反報告

不満な点職場の雰囲気

経営トップ層の決断が遅い。次々と細かい点のチェックが追加され発注しないと納期が間に合わなくても再答申が繰り返される。　どうせ決めてもらえないという雰囲気が蔓延しておりモチベーションは下がっている。　直近の固定費削減のために早期退職支援という制度が何度か設けられて会社全体で人が減っているため一人当たりがこなす仕事は増えるが残業は原則ゼロという方針がだされており矛盾が多い。