Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
期初、期中、期末で上司と面談があり、 目標設定、進捗状況、達成具合、改善策、とかなり具体的に自身と向き合い自己評価、他者(上司)評価がある。 評価者も被評価者もかなり内容を落とし込んだ上で評価が決まるので納得感がある
300文字以内（文字数：0 / 300）
ご注意