社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

やはり基準の分からない人事評価。どんなにノルマをこなしても時給は上がらず、精神的にも肉体的にも追い詰められ、これからの人生を考えた時に申し訳ないけど会社の方針にはついていけず、辞めるべきだと判断しました。