社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点人事・評価制度

評価とは別に、グレード制度によって給料が分かれてます。 それ自体は良いのですが、ただ毎日をこなしているだけの歳上の人が自分よりグレードが高いことがあるので納得出来ません。 若い人ほどグレードに合っていない仕事をしているイメージがあります。おそらくグレードが上がる判断材料として年齢も関係していると思えます。

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違反内容必須

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ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。