社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

努力した分だけ、評価の対象となり、給料にも反映される。日々、成績が公表されるので、どこを修正していけば、昇給の対象になるか明確でわかりやすい。 賞与は年に2回。今年度はコロナの臨時賞与があった。