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賞与、昇給は評価により変わります。 売上が全てではない。 会社側のやりたかを素直に受けた社員が評価が高い 評価についてはなにを努力、頑張ったらよいか教えてくれるのであとは個人の努力頑張り次第になる 福利厚生は週に一度社食でごはんが出る。 部署飲みとかあり。 飲み会の席が苦手でも普段一緒に仕事している人たちだしアルコールダメな人もいるから楽しめるとは思う
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