社員クチコミの違反報告

不満な点成長・働きがい・キャリア

ノウハウが全くない会社ですので、企業から得られる知識は全くありません。会社から言われることは、生徒を集めましょう・生徒を増やしましょうだけです。その手法もポスティング以外は何もありません。ポスティングで生徒を集めつつ、歩けば健康にいいので一石二鳥と推奨されます。あとは、1教室生徒50名にしましょう・社員は1週間の生徒指導時間を150時間・成績を上げましょう、と言われるだけで、具体的に何をするかは言われません。みんなで考えましょうと言うだけです。普通の社員は、その話を聞くと辞めていきます。イエスマンだけが、ありがたいお話でしたと言って会社に残っているだけで、優秀な社員・将来性のある社員程退職していきます。残っているのは、転職できそうにない高齢ベテラン社員か、転職が上手くいきそうにない社員ばかりです。数年働きましたが、得るものはなにもありませんでした。