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新しい社長が就任してから、就業規則と働き方の見直しがあり、とても働きやすい環境になった。 産休と育休も取りやすくなったので、結婚後や出産後の女性の離職が激減した。 復帰後も時短でのワークが認められるし、有給も十分に取得でき仕事と子育ての両立がしやすい環境です。
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