社員クチコミの違反報告

不満な点成長・働きがい・キャリア

技術者としてのスキルアップの勉強会は資格を持っている人全てに学ぶ事はできるのですが技術者に個人差がある場合に同じように教えてもらうので習得に差が出てしまいます。私の個人的に思うのはその人そう人に合った技術指導をより細かく明確にして指導レベルの段階や評価基準などをより明確にする事ができれば教える側もですが教わる側も自分のレベルも明確になりますし本当の意味で納得いくのではないかと思います。技術レベルもですが売り上げの評価も明確にしていく事も必要だと思います。